社保相關
今年3月，兩會召開，主要焦點一方面在減輕企業繳稅負擔上，預計2019年為企業減稅兩千億；另一方面在保障職工社保待遇問題上，社保繳費比例也會下降，這也意味著養老、醫療、等社保事項都將發生些許變化。
今年的政府工作報告，總理在社保方面主要提出以下方面：
養老保險的單位繳費比例下調，各地可降至16%；
養老金擬按平均約5%的幅度提高；
醫療保險報銷比例由50%提高到60%，報銷比例再多10%。
單位的養老保險繳費比例降低，為企業減負，那是不是意味的職工所領的養老金會減少，從而使職工權益受到影響呢？報告中又提出提高養老保障水平，按平均約5%的幅度提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金標準。這樣一來，雖然養老保險交的少了，但是領的養老金確多了。
3月5日的政府工作報告在“2019年政府工作任務”中明確提出：醫保補助標準、大病保險報銷比例都要提高，報銷比例由50%提高到60%。并把高血壓、糖尿病等門診用藥納入醫保報銷。今年兩會在社保五險方面的變化利于企業減負，利于職工權益，總體來說，從五險中的大頭，養老和醫療方面著手，提高養老金，并提高醫療保險比例，可謂是利民政策！
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